Chủ nhật ngày 22 tháng 12 năm 2024

CMC lần thứ 2 trong Top 100 Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam 2022

Tập đoàn Công nghệ CMC đã có mặt trong danh sách thường niên xếp hạng “100 Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam 2022”(Vietnam 100 Best Places to Work 2022) được công bố tại Hội nghị Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam 2022 – Vietnam Best Places to Work do Anphabe – công ty tư vấn về giải pháp thương hiệu nhà tuyển dụng và môi trường làm việc hạnh phúc – tổ chức. Tập đoàn CMC đồng thời cũng có mặt trong các danh sách “Top 50 thương hiệu nhà tuyển dụng hấp dẫn 2022” (Top 50 Vietnamese Attractive Employers 2022) và Top 10 trong Nhóm Công nghệ thông tin/ Phần mềm & Ứng dụng / Thương mại điện tử.

Đây là năm thứ 2 CMC đạt giải thưởng Top 100 Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam.

Các kết quả của bảng xếp hạng Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam trong năm thứ 9 này được kết luận từ khảo sát do Anphabe thực hiện từ tháng 4 đến tháng 9-2022, với sự tham gia bình chọn của 57.939 nhân viên của 515 công ty. Nhà tổ chức còn có các khảo sát, phỏng vấn chuyên sâu với khoảng 150 lãnh đạo và quản lý nhân sự ở 20 ngành nghề chính. Chương trình này được Liên đoàn Thương mại và Công nghiệp Việt Nam (VCCI) bảo trợ. Mô hình và phương pháp đánh giá được kiểm chứng bởi đơn vị thứ ba là Intage Việt Nam bảo để đảm tính công bằng và khách quan.

Theo đại diện đơn vị thực hiện khảo sát, kết quả bình chọn là thước đo quan trọng để các doanh nghiệp đánh giá được điểm mạnh, điểm yếu của mình dưới góc độ một nơi làm việc trong mắt nhân viên và nhân tài mục tiêu. Kết hợp với việc bình chọn, như thường lệ, khảo sát cũng tiên phong nghiên cứu sâu những xu hướng nguồn nhân lực và môi trường làm việc quan trọng, nhờ vậy đây luôn là nguồn thông tin được cộng đồng lãnh đạo và nhân sự mong chờ hàng năm.

Đại diện CMC, bà Đặng Thị Thanh Thủy, Trưởng ban Nhân sự và Phát triển Nhân tài nhận giải Top 100 Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam 2022.

Giải thưởng chính là sự ghi nhận cho những nỗ lực của CMC trong thời gian qua để phấn đấu trở thành nơi làm việc lý tưởng, hạnh phúc cũng như nâng tầm sức hấp dẫn của thương hiệu Nhà tuyển dụng CMC trên thị trường lao động Việt Nam.

Ông Nguyễn Trung Chính, Chủ tịch HĐQT/Chủ tịch điều hành Tập đoàn Công nghệ CMC, chia sẻ: “Kết quả này phản ánh đúng những gì CMC đã đầu tư và nỗ lực suốt thời gian vừa qua. CMC tập trung cho chuyển đổi số nhưng chúng tôi hiểu rằng chuyển đổi số trước hết là chuyển đổi con người, tạo ra môi trường thúc đẩy văn hóa số, tư duy số.”

Ông Chính cũng cho biết thêm, để đạt được sự hài lòng của khách hàng, cần mang lại sự hài lòng cho CBNV trước tiên, hành trình của mỗi người đến với CMC phải là một trải nghiệm đầy hạnh phúc và nhiều năng lượng. Nhờ đó, nhân viên sẽ luôn sẵn sàng đồng hành sát cánh cùng công ty, kể cả trong những giai đoạn khó khăn. Từng người CMC đều là một cá thể góp phần tạo nên một môi trường làm việc tốt tại CMC.

Đây là năm thứ 2 CMC đạt giải thưởng Top 100 Nơi làm việc Tốt nhất Việt Nam.

CMC xác định “Chiến lược nhân sự tốt nhất là tuyển dụng, đào tạo và trả lương cho con người sao cho họ có thể sáng tạo những chiến lược tương lai tốt nhất”. Vì vậy, CMC coi trọng việc tạo điều kiện cho các cộng sự được rèn luyện và học tập từ chuyên gia và chính những đồng nghiệp của mình. Dù họ lựa chọn theo đuổi công việc quản lý hay tập trung phát triển chuyên môn, CMC đều sẽ đem đến cho họ những cơ hội tốt để thăng tiến.

Chuyển đổi số là chiến lược trọng tâm để đưa con tàu CMC tăng tốc vươn ra biển lớn trở thành doanh nghiệp toàn cầu với doanh thu tỷ đô vào năm 2025, quy mô nhân sự của tập đoàn cần đạt 10.000 người. Chính vì vậy nhân sự có vai trò hết sức quan trọng, để thúc đẩy tập đoàn đạt được mục tiêu, tham vọng đã đề ra.

Mục tiêu chiến lược của Tập đoàn Công nghệ CMC đến năm 2025.

Để thu hút nhân tài chất lượng cao, việc xây dựng chiến lược phát triển nguồn nhân lực rất cần thiết. CMC đã quyết định đầu tư vào lĩnh vực giáo dục để tự đáp ứng nhu cầu của chính mình. Ngày 17-11-2022, Tập đoàn đã ra mắt Trường Đại học CMC – mô hình đại học số (digital university) đầu tiên của Việt Nam. Việc đầu tư vào Trường Đại học CMC trong tầm nhìn cung cấp nhân lực số cho Tập đoàn và góp phần xây dựng một đất nước Việt Nam hùng cường.

CMC Data Center Tân Thuận là hạ tầng cho nền tảng điện toán đám mây hàng đầu Việt Nam CMC Cloud.

Bà Đặng Thị Thanh Thủy, Trưởng ban Nhân sự và Phát triển Nhân tài Tập đoàn Công nghệ CMC, chia sẻ: “Giải thưởng Nơi làm việc tốt nhất Việt Nam là giải thưởng thường niên và rất có uy tín đối với thương hiệu tuyển dụng của mỗi công ty, doanh nghiệp Việt Nam. Đây là lần thứ 3 CMC tham gia và liên tiếp thăng hạng. Đây là phần thưởng xứng đáng cho những nỗ lực không ngừng của CMC trong việc mang đến môi trường làm việc chuyên nghiệp, sáng tạo, đầy thách thức nhưng cũng vô cùng cởi mở, thân thiện và tích cực. Tập đoàn CMC cam kết, tự tin từng bước khẳng định vị thế của mình trong thị trường nhân lực công nghệ sôi động hiện nay và sẽ là môi trường làm việc ngày càng thu hút nguồn nhân lực trẻ, chất lượng cao.”

Giải thưởng chính là sự ghi nhận cho những nỗ lực của CMC trong thời gian qua.

Trải qua 29 năm phát triển, CMC đã và đang trở thành một thương hiệu mạnh về lĩnh vực CNTT và viễn thông tại thị trường trong nước cũng như trong khu vực. CMC tập trung vào công nghệ và dịch vụ, giá trị công ty là con người và năng lực cạnh tranh cốt lõi của công ty chính là dựa trên năng lực con người.

Khởi nguồn từ những người bạn chung tay lập nghiệp, người CMC coi nhau là những người cộng sự, là người thân chung tay gây dựng một đại gia đình. Hơn cả những người đồng nghiệp, cộng sự là động lực khiến CMC không ngừng cố gắng xây dựng “Môi trường làm việc đáng mơ ước nhất Việt Nam”.

L.N.C.

Nguồn do CMC cung cấp.